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【全職種向け】入社前研修 2日間-オンライン
入社前に新入社員として最低限必要なマインド・スキルを2日間かけてオンラインでご受講いただける内容です。1日目は社会人としての基礎、2日目はビジネスマナーの基本を学んでいただきます。他の受講者と交流できるグループディスカッションやロールプレイングの時間も多く確保しているため、現場ですぐに活かせるような研修となっております。
※いずれか1日のみのご参加も可能です。
こんなお悩みありませんか?
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入社前に新入社員として最低限必要なマインド・スキルを学ばせたい
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現場ですぐに活かせるような研修をしたい
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社内の研修では不十分、時間が取れない
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学生気分から社会人への意識の切り替えを行いたい
カリキュラム・プログラム
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研修テーマ |
研修内容 |
| 1日目 |
社会人基礎 |
- 社会人の心得
- 働く目的を考える~個人理念づくり~
- 報連相
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| 2日目 |
ビジネスマナー |
- 好感を持たれるマナー五原則(笑顔・身だしなみ・挨拶・言葉遣い・態度)
- 電話応対
- ビジネスメールの基本
- 入社に向けた目標宣言
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社員研修テーマを詳しく見る
研修・セミナー詳細情報
| 研修名 | 【全職種向け】入社前研修 2日間-オンライン |
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| 価格 | 1名当たり1日33,000円(税込)
※研修参加日の前日までにお支払いをお願い申し上げます。 |
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| 開催日 | お問い合わせください。 |
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| 時間 | 9時~17時30分(昼休憩1時間含む) |
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| 開催方法 | オンライン(Zoom)にて開催 |
参加者の声
研修前と比べ、意識や行動が変化したと感じることは、社会人としての自覚, 返事・挨拶, 聞く態度, 協調性です。
協調性では周囲の意見を踏まえて発言することを意識するようになりました。
社会人としての自覚に関しては、一つ一つの行動に責任を持つ意識が高まりました。
また、返事・挨拶は明るくはっきり行うこと、聞く態度は体を向けて頷きやメモを取りながら
聞くことを意識するようになりました。
東京集合会場・サービス業・新入社員
2026年新入社員研修 受講者の声|全職種向け5日間プログラム
研修前と比べ、意識や行動が変化したと感じることは、社会人としての自覚, 返事・挨拶,
敬語・言葉遣い, 時間管理, 聞く態度, 伝え方・説明の仕方, 発言・発表, 積極性, 協調性,
周りを巻き込むことです。
1日目から態度など、規律を正しくすること多く、研修以外にも私生活の中でも意識するように
なりました。
また、学生の時に比べプライベート以外のディスカッションなど初めての人と多く行い、
リーダーシップを発揮できたのかなと実感したのと、自分が知らない力も見つけられたのかなと
思いました。
東京集合会場・サービス業・新入社員
2026年新入社員研修 受講者の声|全職種向け5日間プログラム
研修前と比べ、意識や行動が変化したと感じることは、社会人としての自覚, 返事・挨拶, 聞く態度です。
学生は同じ物事に取り組んでいても、成果は個人それぞれで自由でした。
しかし、現在はお金が発生しているため、より効率の良い動きや思考が重要だと意識の変化が
ありました。
東京集合会場・サービス業・新入社員
2026年新入社員研修 受講者の声|全職種向け5日間プログラム
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